弥高聘课之痛

日月堂 · 发表于 2011-9-1 23:18

本帖最后由日月堂于 2011-9-1 23:30 编辑

弥高的聘课制度需要不断完善，要与时俱进，不要抱着老制度不变。事实表明，像弥高这样小规模的农村学校很难实行聘课制，弥高已经实行和正在实行的聘课制有些不伦不类，漏洞百出。

太湖布衣 · 发表于 2011-9-2 19:49

当我们迫于无奈，同意了你们的无理“微调”后，你们是否在背后骂我们是傻蛋啊？你能说来年不再欺负我们这些听话的吗？当我们据理力争时，你又说我们不支持工作，对你们有意见，拿行政会来压我们。你们听说过卢梭的社会契约论吗？知道无产阶级的革命学说吗？初中也一样，有些领导实在可恶--------然而，算了吧，轻松一点也不赖。“人生如梦，一樽还酹江月”！！！！！！！！！！！！

我有看法 · 发表于 2011-9-2 21:43

一所学校要兴旺起来是需要老师们几年的不懈努力的，但一所学校要垮下去只需要领导不作为一点点，当老师们都失望时，学校可能不垮？

真心为人民服务 · 发表于 2011-9-2 22:17

天下乌鸦一般黑，每所学校都如此！和谐社会嘛！具有中国特色的聘任制就是这样。

taihulao · 发表于 2011-9-3 00:49

一个普通的发牢骚的老师，注册学校的名字，估计不合适吧！

亭湖景色 · 发表于 2011-9-3 07:44

山旮旯里的人 · 发表于 2011-9-3 08:33

说白了还是为了自己的利益，我认为学校新进老师没有错的，你能保证你在弥高教一辈子吗？等你不教了谁来呢？作为老教师应该知道为了单位的长远发展应该搞好梯队建设和做好传帮带才是。

我有看法 · 发表于 2011-9-3 09:32

家家有一本难念的经，看学校领导怎么解决，也是考验学校领导能力的时候.一所学校只要领导秉公办事，不怀私心，充分调动广大教师的积极性，我想学校能办好，没有多少麻烦事。

天天想你 · 发表于 2011-9-3 10:52

不要老说年轻的老师不行，但也不能一味的指望老教师，你们总要退休的。没有候补力量怎么行呢？楼主在这上面发帖也只是发发牢骚，有什么用啊？

天天想你 · 发表于 2011-9-3 10:52

不要老说年轻的老师不行，但也不能一味的指望老教师，你们总要退休的。没有候补力量怎么行呢？楼主在这上面发帖也只是发发牢骚，有什么用啊？

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