和风细雨 发表于 2012-10-30 21:42

这个问题大家怎么算

假如某酒店每个员工每月工资1000元，每个月可以休假1天，假如除休假外请假2天，工资怎么发？请假的怎么扣？
如果有单位会计的最好了，探讨一下怎么操作的。谢！

西风闲人 发表于 2012-10-30 22:10

1000除以29，是每天的工资。休息两天就乘以二。基本应该这样，但是法律规定的特殊假期没有放的可以轮休。

天籁之音 发表于 2012-10-31 06:59

如果要扣，应按月基本工资除以当月天数(28.29.30.31)乘2,

甘心情愿 发表于 2012-10-31 09:21

这样的小气账还拿出来算啊

旁若无人 发表于 2012-10-31 10:38

元芳 你算算

一生有你朋友 发表于 2012-10-31 10:55

1000/30*28

和风细雨 发表于 2012-10-31 12:15

西风闲人 发表于 2012-10-30 22:10 static/image/common/back.gif
1000除以29，是每天的工资。休息两天就乘以二。基本应该这样，但是法律规定的特殊假期没有放的可以轮休。

为什么是除以29呢，而不是每个月的实际天数啊？

一生有你朋友 发表于 2012-10-31 12:20

一生有你朋友 发表于 2012-10-31 10:55 static/image/common/back.gif
1000/30*28

一般的算法，

和风细雨 发表于 2012-10-31 12:22

我一般是这样算的，1000/这个月的实际天数*2=这个月应扣的工资，应发的=1000-应扣工资，不知道是否合理和科学？

家具人 发表于 2012-10-31 13:01

要是真是这样的话！不符合劳动法的哦！每月必须最少让工人休息一天！
页: [1] 2
查看完整版本: 这个问题大家怎么算