人保财险“千人工程”计划招聘启事

种田人

您对保险行业感兴趣吗？您是否愿意扎根于一个行业，成为受人信赖的专业人才和行业专家？

您是否愿意加入一家世界500强企业，拥有一份事业，而不只是一份工作？

您是否善于快速学习和接受挑战，希望成为一名未来的管理者，并愿意为之付出不懈的努力？

如果您回答“是”，如果您拥有成就一份事业的憧憬与梦想，欢迎加入人保财险的“千人工程”计划！

公司简介

中国人民财产保险股份有限公司（PICCP&C）是国内领先的非寿险公司，公司前身是中国人民保险公司，成立于1949年10月，是新中国历史最久，知名度最高的保险品牌。

公司在国内各省市、自治区设有4500个分支机构，经营除人身保险以外的各项保险业务。2003年11月6日，公司在香港成功发行股票，成为中国内地大型国有金融企业海外上市“第一股”。凭借综合实力，公司相继成为北京2008年奥运会、2010年上海世博会保险合作伙伴，为北京奥运会和上海世博会提供全面的保险保障服务。2008年，公司保费突破一千亿元，实现历史性跨越，在全球上市保险公司非寿险业务排名第10位。日前，来自美国《财富》杂志的最新消息显示，中国人民保险集团首次挺进世界500强榜单，以年营业收入231.16亿美元排名第371位，在国内入围保险企业中排名第二位，全部国内入围企业中排名第36位。

关于“千人工程”计划

“千人工程”计划是人保财险为实现新时期发展战略，优化队伍结构、增强基层活力而实行的重点人才储备工程。

人保财险计划于2010年在全国范围内为各县级支公司招募上千名有实际工作经验、有发展潜力、愿意扎根基层的正式员工，并对这批储备人才进行重点培养和实战训练，使其迅速成长为业务水平高、服务意识强、能够提供高品质保险服务的专业人才。

对于“千人工程”计划招录员工，公司将指定优秀的支公司经理作为导师，对其日常工作、职业发展进行指导。

我们将为愿意加入“千人工程”计划的您提供：

ü      广阔的职业发展空间；

ü      专业化、系统化的培训体系；

ü      优良的工作环境；

ü      稳定的劳动合同保障；

ü      具有行业竞争力的薪酬待遇和全方位的员工福利计划；

欢迎社会各界有志之士与我们携手，“铸金牌服务，为梦想护航”，一起为建设全球领先的非寿险公司而共同努力。

招聘流程

Ÿ          简历投递

Ÿ          笔试

Ÿ          面试

Ÿ          确定录用

上述流程具体时间另行通知。

任职条件

（一）具有全日制本科及以上学历(纳入国家艰苦边远地区津贴实施范围的县支公司可放宽至全日制大专学历)；

（二）具有三年及以上工作经验；

（三）户籍在拟应聘区县支公司所在地；

（四）认同公司文化，思想品德端正，遵纪守法，事业心、责任感强；

（五）年龄在30周岁以下。

其他事项

经审核符合条件者，公司将通过电话、电子邮件方式与应聘者联系安排考试、面试等事宜。应聘者个人信息仅用于此次招聘，我公司对应聘者个人信息将严格保密。应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我公司有权取消其录用资格。

有关招聘信息和简历投递可登陆招聘网或人保财险网